- Impacto positivo en los problemas más importantes
- Tres pilares fundamentales: Negocios, Personas, Planeta
Air Canada emitió hoy su informe de sostenibilidad corporativa 2019 Citizens of the World, en el que se describe el progreso de la aerolínea en áreas clave de sostenibilidad, incluidas algunas actualizaciones de 2020. Además de comprometerse con la Global Reporting Initiative, reconocida como líder en estándares de informes de sostenibilidad, Air Canada también apoya y promueve los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.
«A pesar de los desafíos extremos que enfrentamos este año, la sustentabilidad sigue siendo una de las principales prioridades para Air Canada. Creemos que el crecimiento y la prosperidad no deben producirse a expensas de la sustentabilidad y estamos comprometidos a operar nuestro negocio de manera responsable y con integridad en beneficio de generaciones futuras. El informe Ciudadanos del Mundo 2019 es una prueba de nuestra sólida organización global, que hemos trabajado tan duro para construir durante los últimos 10 años. Si bien nuestros logros colectivos de 2019 pueden parecer lejanos en las circunstancias actuales, deben destacarse no obstante», dijo Calin Rovinescu, presidente y director ejecutivo de Air Canada.
A través de tres pilares fundamentales de sostenibilidad: nuestro negocio, nuestra gente, nuestro planeta, todos centrados en la prioridad principal de la aerolínea: la seguridad es lo primero, siempre , Air Canada se enorgullece de compartir el impacto positivo de sus iniciativas en los problemas más importantes.
Los logros clave incluyen:
Negocio
- Clasificado en el 3% superior de las aerolíneas incluidas en la Auditoría de Seguridad Operacional de IATA;
- Importante contribuyente al sector de viajes y turismo en todo el mundo, que representó aproximadamente $102 mil millones (dolares canadienses) en PIB anual y empleó a más de 1.8 millones de personas en Canadá en 2019;
- En 2020, más del 30% de los miembros del Consejo de Administración son mujeres;
- Introducción del Airbus A220, se espera que consuma un 20% menos de combustible por asiento y emita un 20% menos de CO2.
Personas
- Fuerza laboral comprometida de cerca de 38,000 empleados (en 2019);
- Fue reconocido como uno de los mejores empleadores de diversidad de Canadá por cuarto año consecutivo, nombrado uno de los 100 mejores empleadores de Canadá por séptimo año consecutivo;
- Apoyó a 315 organizaciones benéficas registradas a través de la Fundación Air Canada, con más de $ 2 millones netos recaudados para las comunidades a las que servimos;
- Más de 100 millones de millas donadas por Aeroplan y sus miembros con fines benéficos;
- Ayuda de socorro en casos de desastre desplegada para las inundaciones canadienses y el huracán Dorian.
Planeta
- Experimentó una mejora del 19% en la eficiencia del combustible entre 2009 y 2019;
- En el objetivo de cumplir con la mejora anual del 1,5% en la eficiencia del combustible para fines de 2020;
- Avanzó en el trabajo hacia un crecimiento neutral en carbono en 2020 para la aviación internacional (a través de CORSIA);
- Continuó apoyando el desarrollo de combustibles de aviación sostenibles (SAF) con bajas emisiones de carbono en Canadá ;
- Eliminó más de 38 millones de piezas de plástico de un solo uso del servicio a bordo (en 2019);
- Alcanzó el objetivo de eficiencia de reciclaje de 2020 en 2019.
«La pandemia del COVID-19 ha tenido un impacto significativo en nuestros empleados, clientes, comunidades y otras partes interesadas. Pero no debemos perder de vista todos los grandes logros de la última década. Realmente creo que nuestra resiliencia, fuerte cultura y compromiso durante estos tiempos sin precedentes nos serán de gran utilidad en los próximos años. Superemos estos desafíos para que podamos seguir sirviendo a las comunidades locales y contribuir a la salud social y económica de nuestro país», dijo Arielle Meloul-Wechsler, vicepresidenta ejecutiva, directora de Recursos Humanos y Comunicaciones de Air Canada.
Air Canada/Montreal. Agosto 17 de 2020
