SWISS y la asociación de pilotos Aeropers acordaron el fin de semana los puntos clave de un nuevo Convenio Colectivo de Trabajo (CCT). Tras la fase de redacción, Aeropers someterá el nuevo CAC a la votación de sus miembros. SWISS ya alcanzó la semana pasada un acuerdo con los interlocutores sociales del personal de tierra sobre la ronda salarial de 2023.
Swiss International Air Lines (SWISS) y la asociación de pilotos Aeropers acordaron los puntos clave de un nuevo Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) tras dos nuevos días de negociaciones el fin de semana. Entre ellas se encuentran las mejoras en las áreas de planificación social y salarial. Aeropers someterá el nuevo CCT a la votación de sus miembros una vez que esté finalizado.
«Me complace que Aeropers y nosotros hayamos podido acordar los puntos clave de un nuevo Convenio Colectivo para el personal de cabina tras un difícil proceso de negociación de casi dos años», dijo el CEO de SWISS, Dieter Vranckx. «Se trata de un éxito importante para todos los implicados, y nos devuelve a nosotros como empresa y también a nuestros clientes la tranquilidad a la que estamos acostumbrados. Estoy convencido de que con el nuevo convenio colectivo hemos creado tanto una buena base para el futuro de nuestros pilotos como la estabilidad que es tan importante para SWISS.»
También se ha llegado a un acuerdo con los interlocutores sociales del personal de tierra
SWISS también pudo llegar a un acuerdo con los interlocutores sociales del personal de tierra la semana pasada sobre la ronda salarial para 2023. Las negociaciones con kapers, el interlocutor social de los tripulantes de cabina, sobre un nuevo convenio colectivo siguen en marcha. «Confío en que también aquí llegaremos a un acuerdo a finales de noviembre», indicó Vranckx.
SWISS/Octubre 24 de 2022
