Cuando los reclutas de la base aérea de Karup llegaron el 1 de marzo, se notaba algo diferente de lo habitual. Por primera vez, los hombres no son una mayoría significativa, sino que hasta el 50 por ciento de los aspirantes estará formado por mujeres.
Foto: Maja Wistesen / Fuerzas Armadas de Noruega
En el aeropuerto de Karup en Jutlandia central, 114 reclutas ingresaron el primer día como reclutas el lunes 1 de marzo. Es a la vez una nueva realidad para los jóvenes, pero también una nueva realidad para la Fuerza Aérea.
Porque es la primera vez que hay una distribución equitativa entre hombres y mujeres entre los reclutas. Una de las 57 mujeres nuevas en Karup es Juhl, que espera con ansias los próximos 3 meses en uniforme.
«Creo que será muy difícil, pero quiero desafiarme tanto física como mentalmente. He elegido la Fuerza Aérea, porque si quiero seguir en las Fuerzas Armadas, será en esa rama de la defensa”, dijo Juhl.
Los nuevos reclutas son recibidos con sol y cielos despejados, algo completamente diferente a si hubieran llegado un mes antes, como se planeó originalmente. Sin embargo, los reclutas deben comenzar el día en el interior, donde reciben una breve presentación antes de ser distribuidos en las salas de estar de Karup.
La Fuerza Aérea y las Fuerzas Armadas de Noruega quieren reflejar al resto de la sociedad tanto como sea posible, y esto también significa tener una distribución lo más equitativa posible entre hombres y mujeres. “Una defensa sólida y moderna se basa en la diversidad. Por lo tanto, también es importante y una buena noticia que las mujeres vean cada vez más a las Fuerzas Armadas como una carrera atractiva. Necesitamos sus competencias sobre el terreno y en la mesa de negociaciones en pie de igualdad con los hombres”, comentó la ministra de Defensa Trine Bramsen.
El Jefe del Comando de la Fuerza Aérea también está muy satisfecho de que el trabajo por una mayor igualdad en la Fuerza Aérea esté dando frutos. “En los últimos años hemos centrado nuestros esfuerzos en más mujeres en las Fuerzas Armadas. Es fantástico ver cómo el trabajo está dando sus frutos, y esperamos dar la bienvenida a todos los reclutas en la Base Aérea de Karup”, dijo el jefe del Comando de la Fuerza Aérea Anders Rex.
Entre los empleados permanentes de la Fuerza Aérea, poco más del 10 por ciento son mujeres. Entonces, a una mayor proporción de mujeres reclutas le gustaría ayudar a aumentar la diversidad general e igualar la distribución de género que hay en la organización. Para la Fuerza Aérea, se trata de asegurar suficientes soldados y personal capacitado también en el futuro. «Y hay una gran necesidad de reclutar empleados calificados en el futuro cuando se intensifique la batalla por las pequeñas cohortes», finalizó el jefe del Comando de la Fuerza Aérea.
Fuerzas Armadas de Noruega/Marzo 2 de 2021
