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CAE prevé que se necesitarán 1,5 millones de profesionales de la aviación civil en los próximos 10 años

Tiempo de lectura: 2 minutos

Le Bourget, Francia.- Se estima que en 2034 se necesitarán 1,5 millones de profesionales de la aviación civil en todo el mundo, según la previsión bienal de CAE sobre el talento en aviación, publicada hoy en el Salón Aeronáutico Internacional de París. La exhaustiva edición 2025 de la previsión analiza la necesidad de pilotos, técnicos de mantenimiento de aeronaves, tripulación de cabina y, por primera vez, controladores de tráfico aéreo, prediciendo que se necesitarán 71.000 controladores en todo el mundo durante los próximos 10 años.

La Previsión de Talento en Aviación de CAE para 2025 informa de que se necesitarán 1.292.000 profesionales de la aviación comercial -267.000 pilotos, 347.000 técnicos de mantenimiento de aeronaves y 678.000 tripulantes de cabina-, siendo necesario el mayor porcentaje para satisfacer una demanda en rápido aumento en la región de Asia-Pacífico. Además, se espera que en los próximos 10 años se necesiten 102.000 profesionales de la aviación de negocios en todo el mundo, incluidos 33.000 pilotos y 69.000 técnicos de mantenimiento de aeronaves.

«La necesidad de 1,5 millones de nuevos profesionales de la aviación para 2034 viene impulsada por una demanda récord de viajes aéreos y una importante oleada de jubilaciones que se espera en todas las categorías. Dado que se espera que las flotas de aviación comercial y de negocios experimenten aumentos de dos dígitos en los próximos 10 años, el sector debe tomar medidas para atraer, formar y retener al personal. Los profesionales de la aviación altamente cualificados no son sólo una necesidad para la seguridad del sistema de transporte aéreo, sino que son la base del éxito de la expansión y la resistencia del sector de la aviación mundial», explica Marie-Christine Cloutier, Vicepresidenta de Estrategia, Rendimiento, Servicios de Tráfico Aéreo y Marketing de CAE.

«Para satisfacer la demanda, el sector necesita ser proactivo y creativo. La adaptabilidad y una formación optimizada serán claves para satisfacer la demanda», afirma.

Atraer talento es un reto. Otro es garantizar que los candidatos cualificados se gradúen y se incorporen al mercado laboral. En todas las profesiones incluidas en el informe, las tasas de abandono y fracaso escolar son más altas de lo que deberían. Por ejemplo, sólo en Estados Unidos, un asombroso 30% de los estudiantes de control del tráfico aéreo no completan su formación, según el National Airspace System Safety Review Team.

«Necesitamos un entorno de formación integral que se adapte a la forma en que las nuevas generaciones aprenden y se desenvuelven. En CAE, parte de nuestra solución es invertir significativamente en innovación y tecnología. Algunos de nuestros últimos avances incluyen la aplicación inmersiva de formación de pilotos de CAE que utiliza Apple Vision Pro, y el CAE Prodigy Image Generator, nuestro sistema visual 3D ultrarrealista que utiliza tecnología de juegos», explica Cloutier.

Aviation Talent Forecast es una herramienta estratégica para las partes interesadas de todo el ecosistema de la aviación que analiza la próxima demanda de talento, los impulsores de esa demanda y las estrategias prácticas que el sector puede adoptar para atraer y retener el talento. El informe también ofrece perspectivas perspicaces sobre la transformación del sector a través de la formación avanzada, las prácticas sostenibles y la adquisición de talento diverso. También subraya cómo la tecnología, la sostenibilidad y la diversidad están configurando el futuro del sector y reforzando la cantera de talento.

CAE/Junio 16 de 2025

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